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「デイケア 汐彩」は、利用者さま一人ひとりの自立と笑顔を大切にする通所リハビリ施設です。
理学療法・作業療法を中心にした機能訓練だけでなく、
季節行事やレクリエーションを通じて日常生活の楽しみや生きがいをサポートしています。
勤務は 日勤のみ。夜勤がないので、生活リズムを整えやすく、子育てや家庭との両立も可能です。
さらに【希望休制度】があるため、プライベートの予定にも柔軟に対応できます。
「家庭を大切にしながら働きたい」という方に最適な環境です。
賞与年2回/計2.3ヶ月分
昇給あり(毎年1,500円〜3,000円UP)
各種手当(職能・職種・処遇支援・扶養・保育)充実
社会保険完備・育休取得実績あり
しっかりとした待遇のもと、長く安心して働ける職場です。
「デイケア 汐彩」での介護業務です。
食事、排泄、入浴介助及び利用者様の送迎業務。
施設で過ごされる利用者様へのサービス提供。
利用者様に気持ちよく過ごしていただくように心がけています。
※施設見学は随時受け付けています。
地域とのつながりを大切にしながら、
利用者一人ひとりの自立と笑顔を支える通所リハビリテーション施設です。
理学療法・作業療法を中心に個別の機能訓練を行いつつ、
レクリエーションや季節行事、クラブ活動などで日常生活機能の維持・向上を目指します。
要支援~要介護(1〜5)まで幅広く対応しています。
スタッフ一人ひとりのライフスタイルを大切にしています。
月ごとに希望休を申請できるため、プライベートの時間も無理なく確保可能。
夜勤がない日勤のみの勤務体系なので、生活リズムを整えながら安定して働けます。
環境が整っているからこそ、長く安心してキャリアを続けられる職場です。
| 雇用形態 | 正社員(常勤) ■試用期間:3ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 |
|---|---|
| 給与 | 月給 184,800円〜255,800円 |
| 待遇 | ■雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 ■育休取得実績あり ■制服有 ★昇給あり 1月あたり1,500円〜3,000円 ★賞与年2回 計2.3ヶ月分 |
| 職種 | デイケアの介護職員 |
| 仕事内容 | 「デイケア 汐彩」での介護業務です。 食事、排泄、入浴介助及び利用者様の送迎業務。 施設で過ごされる利用者様へのサービス提供。 利用者様に気持ちよく過ごしていただくように心がけています。 ※施設見学は随時受け付けています。 |
| 求める人材 | 【年齢】〜64歳以下(定年を上限とするため) 【資格】 介護職員実務者研修修了者 ※必須 介護福祉士 ※あれば尚可 普通自動車運転免許 ※必須 ★介護業務経験がある方 |
| 勤務時間 | 変形労働時間制(1ヶ月単位) (1) 08時 20分 〜 17時 20分 (2) 08時 00分 〜 17時 00分 時間外労働:月平均2時間 |
| 休日・休暇 | 月単位のシフト制(公休:月8日〜10日) 希望休制度あり(3日/月) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 年間休日数110日 |
| 施設形態 | デイケア |
|---|---|
| 勤務先 | 汐彩 |
| 所在地 | 957-0105 新潟県北蒲原郡聖籠町大字次第浜5372番地 |
| 企業名 | 社会福祉法人 博愛仁志会 |
|---|---|
| 本社所在地 | 新潟県新潟市秋葉区大鹿522番地 |
| 設立 | 平成13年 |
| 従業員数 | 242人 |
| 事業内容 | 軽費老人ホーム、居宅介護支援事業所、小規模多機能型居宅介護支援事業所、グループホーム、特別養護老人ホーム、ショートステイ 容 、介護老人保健施設、デイケア、デイサービス等の経営 |











・職能手当:5,000円〜30,000円
・職種手当:7,000円〜14,000円
・処遇支援手当:9,800円
・保育手当・扶養手当等(支給条件あり)
・賃金形態は日給月給制
・採用時の賃金は資格・経験等を考慮の上上記の金額内で決定します。
・通勤手当:上限30,000円/月