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✳️訪問介護計画書の作成
✳️ケアマネージャーとの連携
✳️スタッフのシフト管理や育成
など、現場だけでなく運営・マネジメントにも関わる重要な役割を担います。
これまでの経験を活かしながら、リーダーとしてのスキルを磨ける環境です。
昇給・賞与(年2回・計3.8ヶ月分)もあり、頑張りがしっかり評価される仕組みが整っています。
退職金制度も完備されており、将来を見据えて長く働ける環境です!
利用者様へのサービス提供だけでなく、スタッフのサポートや
育成にも関わるため、チーム全体を支えるやりがいを実感できます。
「人を支える仕事がしたい」「現場経験を次のステージで活かしたい」そんな方に最適です✨
経験を活かして、より大きなやりがいと成長を手に入れたい方におすすめの職場です。
「グランカーム黒埼」にて サービス提供責任者として以下の職務を行っていただきます。
・利用者へのホームヘルプサービスの提供
・サービス担当者会議の出席、ケアマネージャーとの連携
・訪問介護計画書の作成
・職員のサービス提供スケジュールの作成
・職員労務管理
・職員研修の立案、実施、管理 等
新潟県新潟市西区に位置する高齢者向けの住宅施設です。
この施設は、介護や医療サービスを提供しつつ、
入居者が自立した生活を送ることを支援することを目的としています。
グランカーム黒埼は、医療法人社団晴和会が運営しており、
病院や訪問看護、介護医療院なども併設されています。
勤務は日勤のみで、生活リズムも安定。
さらに年間休日は120日としっかり確保されており、プライベートとの両立も無理なく実現できます。
残業も月平均4時間程度と少なく、メリハリのある働き方が可能です・
| 雇用形態 | 正社員(常勤) ■試用期間:3ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 |
|---|---|
| 給与 | 月給 212,500円〜262,000円 |
| 待遇 | ■雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ■退職金制度あり(勤続年数3年以上) ■育休取得実績あり ■制服有 ■マイカー通勤可(駐車場無料) ★昇給あり ★賞与年2回 計3.8ヶ月分 |
| 職種 | 訪問介護のサービス提供責任者 |
| 仕事内容 | 「グランカーム黒埼」にてサービス提供責任者として以下の職務を行っていただきます。 ・利用者へのホームヘルプサービスの提供 ・サービス担当者会議の出席、ケアマネージャーとの連携 ・訪問介護計画書の作成 ・職員のサービス提供スケジュールの作成 ・職員労務管理 ・職員研修の立案、実施、管理 等 |
| 求める人材 | 【年齢】〜64歳以下(定年を上限とするため) 【資格】 介護福祉士 ※あれば尚可 実務者研修修了もしくはホームヘルパー1級 ※必須 普通自動車運転免許 ※必須 ★介護職としての実務経験10年程度あれば尚可 ★訪問介護サービス提供責任者優遇 ★ワード、エクセル 各種一般的なソフトの操作が可能な方 |
| 勤務時間 | 変形労働時間制(1ヶ月単位) (1) 08時 45分 〜 17時 45分 時間外労働:月平均4時間 |
| 休日・休暇 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10 日 年間休日数120日 |
| 施設形態 | 訪問介護 |
|---|---|
| 勤務先 | グランカーム黒埼 |
| 所在地 | 950-1123 新潟県新潟市西区黒鳥2381-1 |
| 企業名 | 医療法人社団 晴和会 |
|---|---|
| 本社所在地 | 新潟県新潟市西区黒鳥2339-1 |
| 設立 | 平成10年 |
| 従業員数 | 440人 |
| 事業内容 | 病院、介護医療院、有床診療所、老人保健施設、訪問看護、居宅介護支援事業等の運営 |











・職務手当:20,000円
・住宅手当:2,000円〜14,000円
・加算金手当:15,000円
・特定加算金手当:12,500円
・資格手当 8,000円(介護福祉士) 5,000円(介護支援専門員)
・皆勤手当 3,000円
・土曜手当 500円/回
・日祝手当 1,000円/回
・通勤手当:上限35,000円/月