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私たちは、上越市のご利用者さま・ご家族・医療機関・介護サービス事業者と連携し、
「安心して暮らせる地域づくり」を支えるケアマネジメントを行っています。
一人で抱え込まず、チーム全体で支え合いながら最適なケアプランを考えるスタイル⭐️
「人に寄り添う仕事がしたい」そんな想いを大切にできる職場です。
基本給+資格手当で【月給27万円〜30.5万円】、
賞与も年2回支給されるため、やりがいをしっかり実感できます。
年1回の昇給制度もあり、頑張りがきちんと評価される環境です。
退職金共済・永年勤続表彰制度・資格取得支援など、
職員の“長期的なキャリア”を応援する制度が充実⭐️
さらに、福利厚生サービス「リロクラブ」加入で、
レジャー・グルメ・育児支援など多彩な特典を利用できます✨
〇実態調査(インテーク)
〇アセスメント
〇ケアプラン作成
〇サービス担当者会議の実施
〇各種書類作成
〇ご入居準備、サポート
〇モニタリング、ケアプランの見直し
〇介護保険の給付管理 等
地域密着型の事業所として、上越市内のご利用者さま・ご家族さま・医療機関・介護サービス事業者と
しっかりと連携し、生活全体を見守る“つなぎ役”としての役割を担っています。
一人で抱え込まず、チームで支え合いながら最適なケアプランを作成していくことを大切にしています。
地域の高齢者の方々に寄り添い、あたたかい支援を届けたい――
そんな想いを持つあなたを、私たちは心から歓迎します。
シフト制で月9〜10日休み、残業はほとんどなし。
家庭や趣味との両立も無理なくできる働きやすさが魅力です。
「仕事も生活も充実させたい」方にピッタリ!
| 雇用形態 | 正社員(常勤) ■試用期間:3ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 |
|---|---|
| 給与 | 月給 270,000円〜305,000円 |
| 待遇 | ■雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ■福利厚生サービス「リロクラブ」加入 ■年末年始手当 ■永年勤続者表彰制度 ■退職金共済加入 ■資格取得支援制度 ■ユニフォーム貸与 ■インフルエンザ等の予防接種 ■健康診断 ★昇給年1回 ★賞与年2回 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所のケアマネージャー |
| 仕事内容 | 〇実態調査(インテーク) 〇アセスメント 〇ケアプラン作成 〇サービス担当者会議の実施 〇各種書類作成 〇ご入居準備、サポート 〇モニタリング、ケアプランの見直し 〇介護保険の給付管理 等 |
| 求める人材 | 【年齢】〜64歳以下(定年を上限とするため) 【資格】介護支援専門員 ◆経験者歓迎 ◆パソコンの基本操作(Excel、Word、Outlook等) が可能な方 |
| 勤務時間 | シフト制 (1) 09時 00分 〜 18時 00分 |
| 休日・休暇 | 月公休9〜10日(シフト制) 年間休日数115日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 施設形態 | 居宅介護支援事業所 |
|---|---|
| 勤務先 | ケアサービスあたたか |
| 所在地 | 950-0942 新潟県新潟市中央区小張木2-16-56 |
| アクセス | JR「新潟駅」南口から新潟交通バス 新潟駅南口3番線 S5「女池線」乗車 約16分 |
| 企業名 | プラウドライフ 株式会社 |
|---|---|
| 本社所在地 | 神奈川県川崎市川崎区砂子1-2-4 川崎砂子ビルディング8階 |
| 設立 | 平成18年 |
| 従業員数 | 963人 |
| 資本金 | 300万円 |
| 事業内容 | 有料老人ホーム「はなことば」等の管理・運営・企画 |


























・資格手当:35,000円〜40,000円
■想定年収 (賞与含む)
3,540,000円〜3,960,000円